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近日,江西省九江市湖口烟草分公司积极开展岗位“传帮带”活动,安排优秀员工通过“以老带新”的方式指导转岗员工学会新岗位技能,帮助转岗员工熟悉新工作流程和工作职责,尽快做到转换角色、提升技能、胜任工作。
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