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近日，江西省南昌市西湖区烟草专卖局（分公司）利用四项举措强化运用“四种形态”，落实监督执纪各项工作，坚决贯彻把纪律挺在前面的总体要求，注重抓早抓小、防微杜渐。
一是紧盯苗头问题，建立谈话机制。开展综合监督专项检查，在行政执法、履职尽责、信访举报等专项检查中发现和收集问题和线索，及时谈话提醒，第一时间消除隐患。
二是紧盯时间节点，狠抓纪律作风。抓住各个重要节点时期容易出现“四风”问题隐形变种的关键节点，通过节前提醒、节中暗访、节后通报，有效治理重要节点时期的作风纪律问题。
三是紧盯重要岗位，加大监督力度。紧盯“一把手”、班子成员、中层干部等重要岗位，围绕市局党组中心工作开展政治监督、纪律监督和执行监督，并通过“自选动作”开展专项作风纪律整顿工作。
四是紧盯思想动态，注重警示教育。利用《西湖区局（分公司）党风廉政部门联络员制度》及时掌握党员干部、企业员工思想动态，坚持定期开展警示教育、以案说纪，运用“身边事”，教育“身边人”。
