烟草在线—吸烟有害健康！

大量时间随销售人员走进市场，了解市场，从科研角度去琢磨，用科技知识打开思路。让科技人员下市场，把意见带回来，使现有品牌在改进中不断

队伍建设，建立完善科技人员直接到户、良种良法直接到田、技术要领直接到人的科技成果转化应用新机制，不断提高科技运用和转化能力。　　积极培育职业烟农，培育“以烟为主

地区2014年的烟叶生产量做好预算，并具体分解落实到各生产区。相关省局、市局和基层县局要组织科技人员，及时深入田间地头，深入农户指导烟农下种育苗。做到减量不降质

示范，环保型农药药效试验等5项技术应用。经过参与领导、科技人员和烟农的共同努力，圆满地完成了任务，有力地促进了该县烟叶生产各项任务指标的完成。现将该项目工作

。　　科技管理进一步做精做细。为进一步调动科技战线创新热情，发挥科技人员积极性、主动性，根据公司科技专家委员会的评审推荐意见，2013年新年之际，湖北中烟

;创造性地开展技术研发和成果转化应用。同时，要调动科技人员的创新热情，推进科技成果等技术资源要素参与薪酬分配。　　　烟草企业打造经济升级版，要夯实管理基础

遗传连锁图，为突破育种技术瓶颈奠定了基础。　　两名科研人员被国家局分别确定为烟草遗传育种学科带头人和烟草分子生物学学科带头人，八名科技人员被云南省认定为中青年学术带头人

部门为土地开出的施肥“处方”。在四川省会理县，科技人员每年都组织专家对土地进行“会诊”，根据诊断结果把农家肥等不同种类肥料混合，制成烟叶专用肥料，

才队伍，要积极选派有培养价值的科技人员向同行业兄弟企业学习培训。要积极引进外脑，加强生产技术知识培训，以增强企业在市场中的竞争能力。　　三是要抓好职工队伍建设。要中化

农林大学吴为人教授等国内外12位知名专家学者及云南省烟草农业科学研究院顾华国院长、卢秀萍常务副院长、李永平副院长、晋艳副院长等领导和相关科技人员参加了会议。　　7月26日晚，联合实验室

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