烟草在线—吸烟有害健康！

）领导班子成员，机关全体员工，各烟叶站站长、支部书记、员工代表，各稽查中队中队长、员工代表共计100余人参加培训。

“四必谈和五谈清”。四是要认真撰写对照检查材料。要在自我剖析、深挖思想根源、明确整改措施的基础上，市、县两级领导班子、班子成员和烟叶站站长，直属机关中层干部要撰写对照检查材料

领导、各烟叶站站长和专卖管理所长等120多人参加会议。

；市局（公司）领导班子、相关部门负责人；各县（区）分公司领导班子、相关科室人员及各烟叶站站长等参加了会议。

合同文本发放、回收、作废、更新、填写等进行管理，合同实行签字领用。　　五、严把“绩效考核关”。在合同签订、执行过程中、严把合同签订责任追究。烟叶站站长、辅导员为合同签订第一责任人

乡镇乡镇长、分管领导、烟叶站站长、片区工作组长，县烤烟生产督查组成员，县烟草、农业、烟办等相关部门负责人参加会议。双垄覆盖集水移栽现场县烟草公司副经理宋街明解说

站站长及生产科全体人员，传达贯彻全市烤烟移栽现场会精神。　　二是狠抓面积落实，做到控得住稳得住。各乡（镇、街道）抓住移栽关键环节，

;再接再厉、上下一心打好今年烤烟生产的“翻身仗”。　　县直各挂钩成员单位主要领导、各乡（镇、街道）党委书记、分管烟叶生产的领导、分公司领导班子成员、各烟叶站站长、机关全体人员共

长、分管烟叶工作的领导、烟叶站站长共60余人参加会议。（柴建国）　　

化育苗的，扣烟叶站站长当月月奖的15%、扣技术主任当月月奖的30%、扣直接责任人（烟草职工）当月月奖的60%。全县130户育苗专业户与20596户烟农签订了购苗协议

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