烟草在线—吸烟有害健康！

水平。奖惩结合，严格工作质量过程考核并予排名通报，增强营销人员工作积极性和主动性，提升营销岗位活力。加强营销人员理论、技能培训以及服务意识引导，提升

制度、收购价格、监督举报电话等进行上墙公示，主动接受烟农监督，增强收购工作透明度。同时成立烟叶收购工作考核小组，严格收购考核制度，明确奖惩措施

销量、单箱收入、市场占有率、市场净化率等关键性业绩指标进行考核，严格落实奖惩措施，确保专销结合取得实效。　　

企业负责人及从业人员宣传烟草专卖等相关法律法规中关于禁止非法生产、运输、销售和存储烟草专卖品的规定，并告知了投诉举报渠道和奖惩规定。随后，江西九江城区局分管专卖负责人与市邮政

损失。七要做好信息收集，及时录入信息系统，确保数据精准对接。八要加强检查考核，严格兑现奖惩。　　绥阳县局分公司调制主管、调制管理员、合作社烘烤师、烟农等共

大田生产管理进行考核督办，通过严格奖惩，增强各站点的服务意识和责任意识，确保大田各项管理措施落实到位。

及时整改到位。　　四是严格责任考核。组织考核专班对各收购线的不适用烟叶处理落实情况进行督导检查，严格责任奖惩兑现，确保不适用烟叶处理工作扎实有序推进。　　

市场监管机制，实现重点对象监管全覆盖；严格奖惩措施，强化四所联动工作机制，提升专卖人员工作积极性和主动性。　　二是强化“基础管理”责任。严格对照

，进一步细化专卖人员考核办法，定期不定期对夏日工作落实情况进行监督、检查，奖惩逐月兑现，有效调动专卖人员工作积极性和主动性。　　作　　者：

，有针对性地做好销售指导，确保客户的盈利水平提高和市场卷烟零售价格稳定。　　二是强化卷烟销售激励措施。通过制定和完善卷烟销量旬考核、月排名、任务完成奖励等奖惩考核机制

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