烟草在线—吸烟有害健康！

品质特色化、生产方式现代化”基地单元工作目标，全面制定和完善基地单元考核细则，按照工作进度，分阶段对单元组织管理、方案制定、基础建设、生产组织形式、技术培训

、安全事故及党风廉政建设作为一票否决项。另一方面进一步明确二级考核优化方向。一是各部门结合厂部管理重点及生产变化，适时调整部门岗位绩效考核细则，在做好与一级考核对接的同时

人才培养，切实保障信息化建设的科学有序发展。　　会议通报表彰了2012年度“读书与研究”活动开展情况，对《2013年度直属单位信息化评价考核细则》修订情况做了说明，

对照廉政文化进企业示范点建设考核细则，重点在廉政制度建设和廉政文化宣贯落实上找突破，拟定具体的企业廉政文化建设总体目标、强化企业廉政文化建设的目标管理，使之朝可控可衍生

的具体情况，我们将完善《设备管理考核细则》、《设备管理润滑制度》、《设备点检制度》等，给广大员工和管理人员的工作提供依据和标准，用激励机制来调动广大员工工作

。赣南烟厂继续高度重视全员营销工作，组建了全员营销工作队伍，建立了全员营销AB岗制度和中层干部“一对一”挂点工作制度，出台了全员营销工作方案、工作准则、考核细则

供应基地化、烟叶品质特色化、生产方式现代化”基地单元工作目标，进一步修订和完善了基地单元考核细则，并通过狠抓工作执行力的提高，有效保证了基地单元管理考核工作

，定期了解工作进展情况，及时发现工作中的问题和不足，并就工作开展过程中遇到的困难和问题，与相关部门沟通解决。研究制定考核细则，建立考核激励机制

体系的统一性和协调性有待提高　　目前，烟草行业高度重视企业文化建设，并把企业文化建设列入了领导业绩考核细则，一时间烟草行业以树理念为“时尚”，以

、1个白肋烟区试点进行区试中期情况交叉检查和交流。　　烟草品种区域试验检查组依据2012年度云南省烟草品种区域试验实施方案和区域试验考核细则，通过现场观摩、听取阶段性进展汇报

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