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;团支部结合车间青工实际，鼓励广大复退军人提升学历，鼓励他们早日成才，尽快适应企业快速发展的需要。　　三车间根据本支部青年员工的特点，采取

　　烟草在线评论　　爱心助学、绿色环保、节水抗旱、助贫帮困、义务讲解……组建有16支服务团队；770名注册青年志愿者，72%拥有大学及以上学历，平均年龄

“135”营销工作法的应用水平，将“135”工作法贯穿营销工作始终。鼓励营销人员通过多种方式参加学历教育，提升文化素养。适时开展岗位练兵和技能竞赛活动，提高营销

，持证上岗率一直保持在80%以上。大力倡导自主学习的理念，设立“岗位成才奖励基金”，鼓励员工参加高层次的在职学历、学位教育，参加经济师、营销师

、移送和案卷文书制作等程序，加强专卖管理计划、总结、信息、报表等上报工作。　　四是强化队伍建设。以学历培训、业务培训、岗位技能培训和鉴定、体能训练等多种形式，全面提升队伍

徒”，其中的“师傅”　近日向她的“徒弟”面授的“机宜”。　　这对“师徒”，“徒弟”叫胡海燕，本科学历，是参加工作不久的“辣妹子”，

，建立高素质的专卖队伍。该局对全区的专卖领导力量和执法人员不断进行优化调整。目前专卖人员平均年龄在38岁左右，共产党员占35%，大中专以上学历的占75%，

，加强学习培训。从生产经营、企业管理、法律法规等方面入手，有计划地实施系统培训教育，并与知名大专院校合作，积极引入MBA学历教育，培养

岁下降到42.79岁，本科以上学历占到了45%。　

，狠抓思想政治教育、业务技能培训和学历教育，不断取得党员教育工作的新发展、新成效。近年来，行业有147人取得职业等级证书，有119人取得大专

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