烟草在线—吸烟有害健康！

高度重视和优先抓好职工素质。　　转变职工思想观念。针对部分职工中普遍存在的不愿创新、不敢创新等问题，各级技术中心和各基层企业要采取多种学习培训方式，广泛开展创新主题讲座、创新

警示教育活动，举办法制教育专题讲座，召开警示教育报告会，积极开展法律咨询和预防方法咨询。充分利用宣传栏、内部网站、手机短信、在建设工地设立廉政警示牌

进行诱惑，有的零售户经不起诱惑，于是上当受骗，最终还要受到法律的制裁。而客户经理应该时不时地对零售户进行法律讲座，让零售户认识到诚信的重要性

”能力培训为主题的科普讲座，讲授烟草烟雾危害、吸烟导致疾病以及无烟环境建设工作要点。培训内容已全程录制并提供给各区县，由此也启动了惠及全市、将持续至年底的“无烟环境建设”能力

; 　　1、现身说法：比起空读教材中的文字，由案例的主人公来现身说法是更有感染力的方式。为何很多学者要到各个高校开讲座来介绍自己的研究成果，而不是录一段视频放到网上

，是著名的控烟活动家。不过，臧英年最喜欢别人称他“控烟老义工”，他已经义务从事控烟工作15年，在中国举行了无数次讲座。为我们的控烟做出了重要贡献

　　认识是一个态度问题，对于“四个三”具体内容入脑入心至关重要。漯河市城区烟草专卖局一是创新学习提认识。为确保对“四个三”内涵的把握，联系实际先后开展了学习专题讲座、心得体会

》等，尤其是学习好、运用好、落实好李孟顺局长对感恩文化建设提出的一系列要求。采取专题讲座、座谈交流、网上论坛、征文活动、演讲比赛等多种形式，通过员工自学、组织员工集中学习、撰写

、分层培训、分期培训，选派技术骨干外出培训学习，邀请专家、教授到企业举办技术讲座；同时开展岗位练兵、劳动竞赛和技术比武活动，激发职工的责任感和荣誉感

学习培训计划，以《工作规范》、烟草专卖法律法规和内管制度为重点培训内容，一方面采取集中培训、观看视频、专题讲座与个人自学相结合的方式，通过在线考试和笔试的形式

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