烟草在线—吸烟有害健康！

;切实抓好业务知识学习和技能比武活动，不断提高干部职工的业务能力和工作水平。　　完善制度建设，强化执行保障。结合工作实际，建立完善日常管理工作制度，

的环节，达到降低人力成本、工时成本和劳动强度的效果。　　四是强化服务支撑。以“内强素质、外强服务”为出发点和落脚点，一方面，以物流技能鉴定考试技能比武为契机

;现场互动。　　三是举办一场法律知识竞赛。题目范围涵盖宪法、国家基本法律法规、烟草专卖法律法规等内容，通过网络答题、专卖人员技能比武等方式充分调动广大职工参与学法、用法的积极性。　　四是

的良好氛围，引导职工主动学习、主动“充电”；通过开展岗位练兵、实战演练、技能比武和创先争优等活动，提升干部职工理论素养、业务技能和工作能力，营造

对策，投入资源，形成品牌培育合力。　　加强队伍管理。采取集中培训、互教互学和开展岗位技能比武等方式，积极做好员工培训工作，努力提高营卷烟销人员

管理学习教育培训，传达落实上级部署要求，学习交通法律法规，请老驾驶员结合实际讲解驾驶技巧与行车经验，开展驾驶员驾驶技能比武活动，夯实

，各参赛队员在比赛过程中均表现出了良好的竞赛水准，展示了系统员工扎实的业务素质和良好的精神风貌。经过2天紧张有序的竞技，共有30名同志获得“2013年度员工技能

技术人员实践能力的重要内容，在全厂上下营造了良好的创新氛围。　　加强培训助推技术创新。邀请有关专家进行技能培训及技能比武等方式，进一步增强一线技术人员的创新

;抓职业健康安全管理体系建设和国家安全二级达标工作，积极开展应急演练、技能比武等活动，提升员工安全管理水平和应急应用技能，加强了员工作业生活安全保障

，强化自律意识，规范执法行为，做到按程序执法、阳光办事、规范办案，确保依法行政、文明执法。　　四是团队意识。以开展演讲比赛、技能比武、文体竞赛

烟业智汇