烟草在线—吸烟有害健康！

，然后通知对违规场所有执法权的15个执法单位派人执法”。这活不难啊！依笔者多年的电视从业经验，这种活根本不需要太高的学历水平，也并不需要什么特殊技

”。要不是后来老公在评定一级教师职称时，因没有研究生学历而败北，老公说什么也不会重拾旧梦——复习，考研。　　看老公如此“上进”，我当然求之不得

，心理能认定什么是“公道”，同样的文化自在人心，人通过对世界的感悟，所表现出来的行为就是文化，这些文化因学历、阅历、财富、地位等等

人员培训现状　　1、营销人员基本构成情况　　常德市烟草公司目前共有营销人员154名，平均年龄38岁，其中研究生学历人员2名，本科学历人员68名

、工作能力强的人员充实到一线营销岗位，大专以上学历和中级以上营销资格的人员达到了85%以上，为致富工程作的深入开展奠定了坚实的队伍基础。二是实施“营销人员能力再造工程”。市局

。　　近年来，阿克苏烟草在上级党组织的关怀下，充分发挥党组的政治核心作用，使领导班子的责任意识、进取意识、忧患意识进一步增强；大专以上学历人员比例

;通过抓学历教育，全年大专以上学历的员工比例占到了45%；烟叶技术员队伍中有1人评上农艺师、2人评上技师，并有10人获得烟叶分级高级工资格；三产

，其中小学学历15人，初中学历48人，高中学历44人，大专及以上学历51人，分别占比9.5%、30.38%、27.85%以及

以上学历27人，高中学历3人，初中学历5人。汉族18人，彝族17人，担任内设股级以上人员16人。从年龄结构、学历结构、民族构成等情况来看

学习、提升水平的转变。　　1.把学历教育作为提升综合素质的基本工程。学历是科学文化素质的重要标志，是工作能力提升的基础。要继续推行企业以往关于学历提升的要求，本着

烟业智汇