烟草在线—吸烟有害健康！

的处罚依据　　烟草专卖制度是贯穿在法律制度下的一个规范，不是某个人的意愿和思维方式。因此，我们要依法办事，关于串码不是没有法律依据，是有

，确保维护烤烟收购秩序的完整性、安全性及资料的真实性、合法性。同时，不断健全完善内控制度，确保合理有效，严格执行。努力转变重监督、轻管理的思维方式

变化的营销方式。　　“模糊营销”的出现主要是基于营销网络经济时代给企业市场营销思维方式带来了一场模糊化的根本性变革，因此，现代企业要想在新时期的激烈市场竞争中立

？如何真正转换角度、转变思维方式，推进新常态下的研发、生产、协同营销？这是行业企业应当积极思索和破解的重要课题。　　首先，移动互联网深化了人与人

，这就需要我们转变思维方式与管理模式，导入先进理念与管理方法，在转变初期有可能经历一个较为困难的阶段，会有各种的不适应、不协调，只要我们忍住

思维方式是否成立仍有待商榷，因为就算人们不把钱花在购买商品或是服务上，他们也不一定会拿这些钱做投资。一般情况是：他们多会把钱花在别处。　　此外，

，促进企业内涵式可持续发展。　　二、烟草企业要树立事业型思维。　　项目式思维方式无法满足企业长远可持续发展的要求，甚至产生消极影响。要破除这一思想障碍，建立事业型

，增强功坚克难的能力，增强干事创业的斗志，提升工作水平，做好应该做的一切工作，运用辩证的思维方式，以法治的担当责任

的思维方式和行为方式，确保让员工在企业文化建设过程中得到“好处”，让员工从企业文化建设过程中获益。　　总之，基层单位的管理人员在企业文化建设工作中有着义不容辞

企业文化，也是烟草企业战略的一种精神体现。烟草企业战略的制定和实施决定了烟草企业文化建设的层次，决定了烟草企业思维方式、行为方式的导向。更为重要的是，烟草企业文化是

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