烟草在线—吸烟有害健康！

激发员工立足岗位、忠诚敬业、拼搏创新，追求卓越、勇担责任的崇高使命感和责任感。保山市局（公司）将切实把企业文化建设融入到全系统发展战略当中，进一步

认真思考，将其与自身的工作相结合，并运用到工作中来。二是要树立责任意识，工作中主动地承担责任，遇到问题迎难而上，始终将责任意识

。虽然较之学校的生活更让自己独立一些，却在父母断了自己经济来源和许多事情中，品尝了独立，学会了承担责任。　　渐渐的一切都稳定下来了，行踪也变得简单

、团结和激励广大干部职工投身企业大发展；三是要提升素质，从“上心、用心、同心、关心”入手，勇于承担责任，敢于克服困难，善于解决问题

担当的义务和该履行的责任。无论肇事者有多么高贵的身份，多么的狂妄，他要为此承担责任，给亡灵一个交代，彰显法律的尊严，显示社会的公平

，王局长结合县局实际，对“大干苦干六十天，完成任务添光彩”的当前工作重点提出了三点要求：一是充满自信，勇担责任。要有责任心，

社会承担责任，令人心里不是滋味。好的品德用钱来支撑和保护，该是哀，该感悲怀，钱真的能唤醒人们发自心底的光辉，未必如此。善良是

和解决。　　在了解当前烟农资金紧缺及用工缺乏的实际情况后，技术推广站参与燕清站组织了专题讨论，制定了措施，主动与燕清站干部员工分担责任。针对烟农资金紧缺的情况

”文化理念体系的主题，“忠爱立企　气聚人和”体现了公司全体员工的价值观和行为方式。“忠爱立企”就是要忠于国家、忠于烟草事业、忠于消费者，为促进国家发展承担责任，

大事讲原则、小事讲风格。　　三是要坚持转变作风，始终把真抓实干作为推动工作的第一要求。作为领导干部，要勇担责任，树立长抓不懈的思想，持之以恒做大

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