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、程序化、痕迹化。　　四是抓好对领导干部权力行使的监督。要求各级领导干部严格遵守《廉政准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，进一步加强对“三重一大”、党内监督条例、民主生活会

推进应招尽招，围绕敏感问题抓治理，加强“三公费用”治理，围绕《廉政准则》抓廉洁，围绕民评工作抓行风，推进日常监管全面覆盖

接受员工的监督，廉政工作透明度不断加强。　　五是“文化润廉”。县局党组不断加强烟草廉政文化建设，大力开展了“学习廉政准则争做廉政先锋”等主题教育活动。通过“廉政演讲

;制定学习计划，有组织有安排的学习《廉洁从业规定》、《廉政准则》等内容，加强道德法纪教育；组织观看廉政教育警示片，学习廉政典型；设立

;又是对中层干部的一种关心和爱护。这次任前廉政谈话，县局党组重申了《廉政准则》中规定的“8个禁止”、“52个不准”，重温了《明示与承诺》内容。同时，对六名

巩固和扩大主题实践活动成果。　　三是要切实加强学习，确保自身建设到位。要结合“反骄破满、挑战自我”主题实践活动成果和经验，深入学习《廉政准则》，提高廉洁从政

的满意度。　　四是加强廉政建设，切实保证严格自律、清正廉洁。深入开展法规教育、纪律教育、警示教育，认真落实民主评议制度等纪律要求，落实《廉政准则》和党风廉政建设

，严格遵守“六个决不允许”；落实领导干部个人重大事项报告制度和《廉政准则》、《若干规定》。加大党内监督条例监督检查力度，认真完善有关规章制度，严格执行

，班子成员要切实履行“一岗双责”，加强对单位、部门、站所党风廉政建设工作的指导，不断取得反腐倡廉建设工作新成效。二是要继续深入学习贯彻《廉政准则》及其

;落实和完善相关制度，加强备案管理。　　五是严惩保廉，严格执行《廉政准则》和其它廉政规定，对违法乱纪现象，发现一起，惩处一起

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