烟草在线—吸烟有害健康！

管理。　　二是规范教育培训工作。重点针对推进专卖队伍转型的工作要求，通过开展每日一题、主题日等活动，采取集中学习与自主学习相结合的方式，进行案例分析

16日起，对全体专卖执法人员开展集中学习教育活动。　　这次学习教育活动以省、扬州市局和高邮市局办公会的主要精神为指导、以专卖队伍转型为主题、以加强作风建设、提升队伍素质为目标

转变，从关注自身向关注周边商圈整体销售情况和消费者喜好转变，科学调整经营结构，不断提升客户盈利水平。　　在队伍转型提升方面，宁波市

;要以指导经营为核心，以队伍转型为支撑，以督查改进为手段，切实提高客户经营理财能力，实打实地升级客户服务。　　“三轮驱动”主抓经营指导。将信息

部署，为扎实抓好全省烟草专卖队伍建设，加快向高水平、高素质队伍转型步伐，紧紧围绕“转变方式、优化结构、全面提升、增比进位”的发展主基调，更好地落实优秀

;一方面以优秀县级局创建为抓手，推动专卖基层建设上水平；另一方面，大力实施素质提升工程，推进专卖队伍转型，双管齐下，实现

；三要突出特色，通过完善专卖终端管理体系、完善烟叶专卖管理预警机制、完善案件经营联合破网机制、完善队伍建设促进队伍转型，深化四个体系建设。　　关于学习贯彻龙岩

的调查研究，制定出台了专卖管理队伍转型升级实施方案，以不断完善专卖队伍管理、基层机构、培训体系、奖励机制、岗位配置等方面为抓手，牢固树立狠抓落实执行的鲜明导向

营销中心开展的线上培训，重点围绕营销改革、品牌培育、市场分析、推动实现营销队伍业务实践与理论知识的“双提升”，提高专业素养，多方位推动营销队伍转型升级。以“我

营销队伍业务实践与理论知识的“双提升”，提高专业素养，多方位推动营销队伍转型升级。开展市场调研工作，围绕客户、市场、品牌三个维度，开展节前市场调研

烟业智汇