烟草在线—吸烟有害健康！

，以问题导向为抓手，以检视整改转变工作作风，夯实各项工作基础，营造良好的工作氛围，以更高标准、更严要求推动主题教育走深走实。课后

队伍，营造团结敬业、争先创优的工作氛围，提升员工业务能力和综合素质。强化思想政治引领工作。坚持思想为要，坚持开展“思政半月谈”，严格落实“五必访五必

局（分公司）将持续保持营销人员法律法规学习的常态化、长效化，逐步建立起不愿违、不能违和不敢违的长效机制，营造人人知法、懂法、尊法的工作氛围。

，樟树市局（分公司）将继续发扬“传、帮、带”的优良传统，营造“比、学、赶、超”的良好工作氛围，助力铺就青年人才成长的“快车道”。

提升责任思维，提高安全管理人员对安全工作的再认知能力，营造良好安全工作氛围。二是以活动引导行为反思。开展全员安全警示教育，工作场所和居家环境隐患排查

烟农培训会，讲解旱天烟地管理技术、抗旱保烟技术要点和病虫害防治等要点，及时与村干部沟通旱情，营造团结协作、联合抗旱的工作氛围。“实”字打底夯基础。采取蓄、引

基本情况、掌握数字门店建设问题要点释疑，促进全员“担责任、提素能、转作风”，形成“思想聚、行动强”的工作氛围。三是搭建载体，发挥融合作用。活动后对开展情况进行汇总

互通、措施互联”的协同工作机制，结合攀枝花市场实际研究制定实施方案，细化管理办法，确保条线责任落实到岗、落实到人。三是大力宣贯，营造工作氛围

的薄弱环节进行“补课”，及时整改，形成齐抓共管、人人负责的安全工作氛围。三是严格督促落实。按照“隐患就是事故、发现不了隐患就是最大隐患”的工作理念，对各部门月

;营造了积极向上的班组工作氛围，开创了奋勇争先、干事创业、遵章守纪的班组管理新局面。

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