烟草在线—吸烟有害健康！

、节能的工作方式创建节约型南涧烟草。　　一是宣传入心，强化员工责任意识。以“南涧红大绿色烟叶品牌”建设为切入点，开展全体员工职业道德教育，大力倡导爱岗敬业

、政策观念和职业道德教育，树立全心全意为烟农服务的思想。　　三是认真抓好清级扎把，严格加强烟叶保管。以提高烟叶纯度为中心，认真做好烟叶清级扎把工作

，深入开展安全理念教育、法制教育、岗位安全教育和职业道德教育，引导广大的职工牢固树立安全理念，提高遵章守纪的自觉性，规范党员干部在安全决策、监督

;工会组织真正成为职工群众信赖的组织，先后荣获合肥市星级职工之家和全国模范职工之家光荣称号。　　在服务企业发展方面，该公司工会通过开展群众性劳动竞赛活动、职工思想道德教育、教育

；针对员工的职业情绪变化，深入开展职业道德教育、家庭美德教育和社会公德教育，通过目标激励、职业驱动和自身价值的实现，达到凝聚员工的目标。二是凝聚

“成长•韧”文化宣贯，加强廉政文化阵地建设。通过举办专题讲座，开展廉政征文，组织知识测试和演讲比赛等形式，开展警示教育、职业道德教育和革命传统教育

工作组织能力和工作动力，营造创建工作氛围，通过开展各类群团活动，着力创新创建工作，切实加强职工思想政治工作和道德教育，党风廉政建设

工作组织能力和工作动力，营造创建工作氛围，通过开展各类群团活动，着力创新创建工作，切实加强职工思想政治工作和道德教育，党风廉政建设

思想教育使广大员工爱岗敬业、遵纪守法，遵守职业道德教育。实践中，要切实抓好烟草行业行为规范的贯彻落实，把行业行为规范作为规范烟草员工工作行为、提升员工队伍综合

也具备检修维护技术。　　　员工职业道德教育不可忽缺。加强员工的综合素质教育，不仅对员工进行理论知识和实际操作方面的培训，还加强员工的职业道德规范、团队精神和工作作风的培训

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