烟草在线—吸烟有害健康！

谁考核，层层落实责任。进一步完善考核机制，以绩效结果为主兼顾过程管理，发挥各级部门和人员的主观能动性，推行量化考核，精益考核过程

意愿的基础上，结合卷烟结构、消费水平，发挥主观能动性，科学引导客户预订卷烟品类，双方签订2017年元月份预订单采集确认书，做到

;紧盯卷烟流通的重要环节。　　突出情报信息，提升工作效率。细化个人目标任务，完善考核激励措施，通过绩效调动专卖稽查人员工作积极性和主观能动性，

任务，细化分解到线路、班组、人头和天，充分发挥各自的主观能动性，确保销量、均价任务随时间节点如期完成。　　三是分析市场，占领市场，

的主观能动性，实现从线性思维到系统思维和创造性思维的转变，对个人及企业的知识水平提出了更高的要求。打造学习型组织和学习型员工。　　二是明确企业文化建设，树立良好

工作方法，达成效率化目标。在规范资料入档流程的前提下，QC小组结合了本公司独有的实际情况，发挥主观能动性，创新工作方法，提出更有效率的工作途径

率相对值提升维度，修正区域客观差异，鼓励监管工作主观能动性，提升基层有效开展市场监管的积极性。　　浙江省局同时指出，各级局要结合当地实际

”现代终端基础上，研究未来发展重点，拓宽建设范围。　　三是提高服务现代终端能力，发挥营销人员主观能动性。要求营销人员明确自身在建设过程中的职责，

更强的针对性举措确保管理不走样，特别是在卷烟营销工作上，准确把握市场脉搏，在规定的红线内积极发挥主观能动性；保持队伍的持续稳定和良好的状态

认真筛选、及时落实，有力推进专项行动地开展。　　一是突出信息共享。会议要求市场监管员和客户经理要发挥主观能动性，积极收集、上报有价值的线索，同时通过

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