烟草在线—吸烟有害健康！

烤烟收购、协调等工作。　　三是内部管理到位。烟站严格加强站点职工管理，在加强思想品德、法制观念、职业道德等教育的同时，还与每一位职工签订烤烟收购服务《承诺书》，

，勤俭持家，孝俭养德；以“强”字为个人品德核心，引导员工自强不息，奋进不止，创先争优。　　设计“道德讲堂”的“五个一

遵纪守法意识和服务意识；强调中队长以上干部要在施教和受教方面发挥好带头作用，保持清正廉洁的干部形象，用高尚的人格魅力和品德修养带领一班人，影响一群人

明理，读书益智，读书修德，人的品德是人立于社会的基础。　　烟草企业需要我们共同来建造，烟草企业文化需要我们共同来打造，“以德为先

、我看、我讲、我议、我荐、我行”的形式，通过“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”，开展“四德”（社会道德、职业道德、家庭美德和个人品德

、思想品德教育，通过学习培训提高对文明执法的认识，要求全体专卖人员进行文明执法承诺，并接受社会监督。　　二是严格执法程序。严格要求专卖人员市场检查时

民主测评大会，局领导、全体机关人员和部分基层员工代表共74人参加了会议，副局长周燕国主持会议。　　会上，31名中层干部汇报了去年以来自己在思想品德、工作能力

，善于提升。加强学习，提升自身的品德修养、业务水平和应变能力。五要乐于思考，善于创新。乐于动脑子，为邵阳烟叶发展多提合理化建议。在实际工作中多想

在思想上提高党性修养，增强党性锻炼，坚信党的领导，保持党员的先进性。让自己思想更纯洁、行为更规范、作风更务实、品德更高尚，能够真正成为一名合格

和先进理念，促进员工自尊自信、自强自立。　　二是要坚持“文以聚心”。要把文化当作企业之魂、精神之力。要重视品德培养，体现人文关怀，塑造爱心理念，爱

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