烟草在线—吸烟有害健康！

。制定《中国烟草网络学院远程学习方案》及考核方案，成立中国烟草网络学院远程学习小组，指定部门及专人负责学习工作的开展，确保全体员工学习培训到位。　　二是组织

和科学化。按照市局下发的案卷评查考核方案，不断强化自身案件审理能力。

比例，形成客户服务部赛马式考核方案，拉开客户经理工资待遇，形成良好的竞争机制。

　　烟草在线据云南中烟官网报道　　近日，云南中烟红河卷烟厂顺利完成2015年度绩效考核工作。　　工厂绩效管理工作领导小组按照年度考核方案和各部门考核办法，秉承“公平

;强化考核。制订详实可效的全员营销工作考核方案，全体干部员工绩效工资都要与卷烟销售工作挂钩考核。　　形式多样，净化市场。进一步强化打私打假有效信息提供的考核，

;切实做好合理化布局，强化市场监管力度；三是加强专销部门的考核力度，结合岗位职责制定考核方案，主要领导将定期不定期开展走访调查，督促专销

;一专销信息共享，以涉案卷烟品牌、码段调整营销策略，以销量波动信息作为专卖案件线索；二专卖考核方案增加新内容，进行系统化、差异化、细分化考核

;江西景德镇市局开展了中层干部360度考评工作。　　此次考评制定公布了《江西省景德镇市烟草专卖局360度考核方案》，围绕德、能、勤、绩、廉五大方面的内容，重点细化出二十

措施。　　三是抓考核强落实。不断完善职工绩效考核方案，将安全考核指标贯穿到每一项工作中，明确“一岗双责”的安全要求，严格抓好贯彻落实，确保全

：对烟技员一年的工作进行考评，根据年初考核方案，评出了先进烟技员，并对得分最低的烟技员进行诫勉谈话；四是布置了下一步工作

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