烟草在线—吸烟有害健康！

，完善市场巡查和暗访工作制度，深化卷烟零售户户籍化管理机制，积极探索卷烟零售终端互动共管新办法、新模式，努力构建和谐诚信烟草市场。五是要进一步健全和要完善

　　烟草在线专稿　　日常检查中，专卖管理人员的执法方式如何赢得零售户的信任？根据笔者的工作经验认为户籍管理中要做到“四个注重”。　　一是注重微笑。“微笑”是服务的一种

和时效性，为“统防统治”提供了翔实、可靠的依据。　　　加强户籍化管理。县局以种烟乡、镇为具体单位，建立了专门的烟叶病虫害综合防治档案，对烟农的施药时间、种类

;增强防范能力，确保全年工作无事故。四是扎实推进内部专卖管理监督工作，严格执行《工作规范》，加大户籍化监管力度，加强日常监管理、综合监管

实现客户清、市场明、信息准、工作实的工作要求；加强户籍化资料的规范，以片区为单位，建立片区市场概况表，重点对零售大户、名烟名酒、违法户、停业

烟营销网点都必须办理烟草经营许可证，进货渠道全部通过烟草公司配送，同时烟草专卖局为营销网点建立了零售户档案，实行档案户籍化管理，并且进行日常化市场

证复印件。申请人是常住人口的要提供户籍证明，非常住人口需提供由本地公安机关核发的有效期一年以上的暂住证原件及复印件；（4）经营者或法定代表人

，袁吉明愿意语无伦次地与葛昌朋拉家常“摆龙门阵”了。　　多年来，袁吉明不仅不去派出所落实户籍，还数次躲避上门办理身份证的民警，成了没有户籍的凤凰村人

不安分变成了实实在在的行走，其行为本身无可厚非。之所以引发广泛讨论和关注还是因其背后反映的社会现实问题。　　过去，在户籍制度的严格管控下，人员流通和劳动力

偏少。人才来源单一，不能满足市场的需求。另外学历、户籍、职称成了人才流动和资源配置的限制。基层人才很难得到发展的空间。　　二、建立有效的集聚人才的体制机制　　1.以灵活机制、灵活

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