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广西中烟部署“两个至上”暨“忠爱”文化理念宣贯工作
,文化理念融入到企业经营管理、渗透到员工日常行为,成为员工的工作动力,促进公司各项管理上水平。 《方案》采取多种宣贯方式全面推动
企业文化
理念
落地。一是通过专家培训
广西中烟颁布“忠爱”文化理念体系
在行业企业文化架构下,在传承“亮剑”精神的基础上,积极探索能够体现公司当前发展需要的
企业文化
理念
体系。“忠爱”文化理念体系的正式颁布,是广西中烟企业文化发展史
湖南省嘉禾烟草作风整顿“整”出实效
后,该站员工践行“自强厚德、凝心聚力”的
企业文化
理念
,发扬“5+2”、“白+黑”、“晴+雨”的等不起、慢不得的拼搏奉献精神
甘肃天水市公司推进企业文化和服务品牌建设再提升
服务内容。天水烟草不断深化省局(公司)“陇之情”母文化针对各类服务对象的相应理念,将“竟和”
企业文化
理念
融入到子文化“陇之情-竟和”品牌理念体系,
梧州局(公司)召开2012年新春团拜会(图)
的舞蹈、相声、小品、独唱、小组表演唱等文艺节目。晚会中间穿插公司
企业文化
理念
互动游戏和有奖问答。 来自苍梧、藤县、岑溪、蒙山等县级局的领导班子成员、综合股长和专卖股长,市局机关全体人员
贵州毕节市局开展党组中心组集中学习会(图)
中层以上干部参加了学习会。 会议集中学习了《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和烟草
企业文化
理念
体系,深入研讨该市烟草行业发展方向,分析总结2011年“两烟”一基及
湖北鄂州市公司深入推进企业文化建设上水平
展示室、荣誉室和阅览室等等。这些载体充分发挥了主渠道作用,把握了正确的舆论导向,教育熏陶了员工,传播了
企业文化
理念
,为提高企业核心竞争力提供了精神
贵州毕节地区局全力推进烟草商业行为规范上水平
体系已基本成形,《
企业文化
理念
体系》、《员工行为规范》,《行为规范考核评价体系》已颁发实施。 他强调当前和今后一个时期,全区烟草商业要认真学习领会十七
江苏南通通州区局给文化建设注入新动力
,陶冶情趣,活跃身心,增强团队合作意识。不断创新思路与方法,及时调整
企业文化
理念
及文化践行措施,丰富企业文化内涵,传播企业文化
苏州烟草召开“融和同心”企业文化冠名宣贯动员大会
,落实责任,带头将“宣贯”工作落实到位。二是要科学部署,合理安排宣贯工作,将
企业文化
的
理念
、精神融入到企业经营管理之中。三是突出企业文化
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