烟草在线—吸烟有害健康！

，建立人才培养激励机制方面提出了班子及队伍建设的思想。　　艾雪松指出，自身建设工作不是几个部门的事情，需要全员参与，共同开展工作，加大

　　烟草在线乐山消息　　为加强青年后备人才培养，优化干部梯队建设，全面提升青年员工的业务素质和工作能力，筑牢乐山烟草实施“磐石工程”、创建全国行业优秀地市级

;这一代烟草人创下的成绩，还需要下一代烟草人的接力。实现烟草行业持续发展，不但需要高校的人才培养，还要行业先进人物的经验传授。人才的成长离不开行业所营造的发展

基础管理工作；三是以信息化工作为支撑，全面推进技术创新上水平；四是进一步加大科技创新经费投入力度；五是建立科技创新人才培养体系；六是

，为全市经济发展贡献了力量；同时，两企业在人才培养、队伍建设、技术创新等取得显著成效，干部职工精神面貌好，干事创业信心足

和知识产权战略，深入推进QC小组活动，继续加强质量监督检测，切实抓好创新型人才培养。　　会议期间，来自全省系统18家单位21个优秀QC小组进行成果发布

；合作社运行规范管理、资产管护与运营、专业服务、循环经济、人才培养等情况；“企村社三维共建”、新农村建设、农业产业发展、农民生产生活等情况。调研期间，调研组成员与基层

;增强责任意识、服务意识、奉献意识，进一步增强企业凝聚力、激发员工创造力。　　二是切实加强干部队伍和人才培养机制建设，提升企业创新力和竞争力。将州局（公司

考核体系，设置科技创新考核指标，充分激发全体员工的积极性、主动性和创造性。　　要抓科技创新人才培养。开展全省系统科技创新培训，系统学习和研究商业企业课题

；有利于搭建高层次人才培养和科技研发的创新平台。　　　　下午，与会领导、专家围绕博士后工作站运行方式、管理机制及课题选择程序等进行了热烈讨论，并提出许多宝贵的建议

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