烟草在线—吸烟有害健康！

，为确保卷烟的经营效益和安全消费提供了强有力的保证。　　在全力以赴、集中力量查办案件的过程中，澜沧县专卖管理人员充分发扬特别能吃苦、特别能战斗的敬业精神。2015年，

　　强化队伍素质建设。加强政策理论学习，组织各级专卖管理人员认真学习中央、行业和地方各级政府的战略决策部署，使得专卖人员知晓国家的大政方针和行业发展思路，切实

，完善各项设施措施。深入开展“争创标杆所（队），争当技能能手”双争活动，推动基层专卖管理人员全面提升技能水平和履职能力。巩固“大内管

，如何在交通要道开展好烟草稽查工作一直就是一个难点，为了扭转专卖管理案件数量少且办案质量不高的局面，县局领导首先进行了人事调整，把经验丰富的老专卖管理人员

。对工作业绩突出的、破获重大案件的稽查中队给予奖励，充分调动专卖管理人员的工作能力，同时在办案过程中还要具备排除阻力和抵抗干扰的能力，坚决杜绝办理案件过程中

；要切实遵守国家局六条禁令，作风正派，廉洁自律，从源头上防止个别专卖管理人员“不公、不严”的执法偏向。　　　文明执法工作制度施行之初，县局

;从而扩大专卖管理工作的广度和深度。　　创新互动沟通载体。通过专卖微信公众平台，专卖管理人员可及时掌握零售户及消费者最关心、最迫切需要解决的问题，第一时间主动对接零售户

飘浮，学风不浓，学艺不精，缺乏赶、学、比、帮、超的氛围，缺乏敬业精神。同时，要求全体专卖管理人员要进一步突出业绩，案件

，不断增强专卖管理人员法治意识、证据意识、诉讼意识、时效意识，切实做到严格、公正、文明执法。再次，以绩效考评为动力机制，充分发挥绩效考评的动力作用。从观念

办公室内的业务骨干根据本人工作经验对其它同事和执法人员进行专题业务培训；二是在办理“有代表性且案情复杂”的案件时，采取“集中讨论、专案分析”的方式对专卖管理人员进行适时培训

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