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贵州毕节:绩效管理在抗旱移栽中的作用
亩烤烟抗旱移栽任务在5月5日前全面完成,较往年提前了15天,充分发挥了
绩效考核
的“杠杆”功能。 2012年3月,毕节市烟草公司设立高原烟海管理区对威宁
湖南城步县分公司“四个注重”强化客户经理
绩效考核
烟草在线城步消息 今年以来,湖南城步苗族自治县烟草专卖局(分公司)加大客户经理
绩效考核
力度,在考核细则的制定和执行上突出“四个注重
甘肃金昌市局三项措施优化完善
绩效考核
工作
烟草在线金昌消息 为进一步强化绩效管理,提高
绩效考核
工作质量,近日,甘肃省金昌市局(公司)采取三项措施,优化
强化
绩效考核
促发展
重要的一条,就是要强化
绩效考核
,真正调动起职工的积极性和冲天干劲,把品牌发展推向一个新高度,实现企业战略目标,抓住历史机遇
贵州毕节七星关区局推进
绩效考核
提升工效率
的
绩效考核
工作,旨在通过合理科学的
绩效考核
手段,加大内部公平竞争,实现对员工的科学管理,提高员工的积极性,促进各项工作
江西南昌青云谱区局加强自我学习(图)
烟草在线南昌消息 江西南昌青云谱区烟草专卖局自从开展“每周一考”,并将考试成绩与
绩效考核
相关联,大家比学赶超的意识尤为强烈。近期市局专卖将组织一次法律法规知识竞赛
深圳控烟工作情况将纳入部门
绩效考核
和评优指标
。 值得一提的是,控烟工作情况将纳入部门
绩效考核
和评优指标。考核由深圳市卫计委牵头,组织各相关部门,对全市控烟工作进行明察暗访。对执行不力的单位,
构建班组
绩效考核
长效机制
烟草在线专稿 许多企业在推行班组运行管理初期,不可避免的存在管理体制上的顽疾,工作执行效率的不得力、制度建设的架空、班组员工的工作无积极性等现象屡见不鲜,在班组管理中,尤其是在班组流程管理、制度管理、激励机制、人才建设中仍然存在着许多盲点。 以班组绩效竞赛为主线,提升全面管理水平;以绩效管理方法为主导,构建基础管理平台。江西中烟广丰卷烟厂动力车间在借鉴前人的工作经验基础上,坚持运用管理整合的思路,将质量管理、设备管理、安全管理、成本管理、生产管理、6S管理、岗位考核等融入到绩效管理考核体系,同时运用绩效管理的手段实施统一的考核和评价,激励班组及员工持续改进业绩,充分发挥企业管理的合力作用。 制度流程考核促竞争 在原有基础上对办公室人员设置车间质量分析员、6S考核员、成本计算员、设备考核员、安全考核员、劳纪
甘肃金昌市局采取三项措施完善
绩效考核
体系
烟草在线金昌消息 为了促进企业战略目标的实现,充分发挥
绩效考核
激励导向作用,提升企业绩效,调动员工积极性,近期,甘肃省
优化月度
绩效考核
增强销售动力
市场潜力,确保经济运行质量的稳定发展成为了新常态下必须破解的课题。笔者结合当前新余市局(公司)营销管理实际,浅谈对优化月度
绩效考核
增强销售动力
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