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以身作则、廉洁从政的意识，坚持立党为公、执政为民的理念，严格执行党风廉政建设责任制，深化警示教育和岗位廉政教育，提高拒腐防变能力，

领导干部，要从中汲取教训，引以为戒，时刻保持清醒头脑，不要抱有侥幸心理。　　最后是要加强对权力运行监督制约和重点岗位廉政风险管理，

了此次培训。培训内容联系工作实际，结合不同岗位的廉政风险点，深入剖析行政执法中的刑事责任风险、党纪政纪责任风险和行政执法职能风险，通过培训让大家明白廉洁从业

，要认真查找本人所在岗位的廉政风险点，进一步完善防范措施，切实提高思想认识，树立正确的人生观、价值观和权力观，严格遵守党纪国法

心中有数，不越红线。　　二是结合“大监督”自查活动，　对照岗位廉政风险点，认真排查突出问题，规范工作流程，认真落实整改

，综计部门要进一步细化岗位廉政风险点，更新工作流程，健全完善廉政风险防控措施，管住自己的心，控制欲望；管住自己的嘴

岗位廉政教育。结合国家局、省公司“三转”要求，抓住岗位权力行使这一核心，通过梳理各部门岗位职责，寻找廉政风险点，认清权力风险，规范

“着力点”，提升廉政素质。以增强党员干部的宗旨意识为着力点，利用讲党课、集中学习、自学等方式，积极识别廉政风险，重点加强警示教育、党纪政纪教育和岗位

有序。　　三是强化宣传效果，实现全员参与。公司组织从机关到站组、站组到员工，层层贯彻落实工作精神，及时向干部职工宣传岗位廉政风险排查和防控工作的必要性

，改善服务态度、规范服务行为、提高服务水平。　　活动还组织干部职工观看《警钟长鸣——反腐倡廉》、《岗位廉政风险——权》两部警示教育片，提醒干部职工正确对待人生，自觉

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