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打好“五张牌”,做实经常性思想政治教育
,树立企业的良好形象。量化考核,强化对各项制度落实情况的督察考核,确保各项制度落实到位,切实提高企业
员工
队伍
经常性思想政治教育水平。 打好人才牌
坚持以人为本 夯实发展基础(下)
;围绕着力培养一支学习型、创新型的优秀
员工
队伍
,我们重点抓好五个方面工作: 一是以精神文化凝聚人。坚持以行业“两个至上”为共同价值观,以“倾心服务、和谐共生
秦皇岛烟机公司召开动员大会贯彻落实中烟机械工作会精神
;努力为行业发展提供更加完备的技术支撑和设备保障;三是培育全体员工对企业的忠诚度,强化队伍建设,打造一支作风过硬的
员工
队伍
,为提高报务保障能力奠定
宁夏固原烟草工会建设“职工之家”纪实
;巩固学习成果,并作为员工考核和晋升的重要依据之一。几年来,该局(公司)在各项工作取得长足发展的同时,也造就了一批高素质的
员工
队伍
广西天等县局打造高素质团队工作纪实
)通过抓学习,轮岗位,强素质,树典型等措施,不断提升
员工
队伍
能力和素质,并致力打造一支“学习精神好、工作能力强、服务水平高
浅谈如何有效开展专卖管理工作
走上领导岗位,逐步走上不看文凭更看重水平,不看资历更看重能力的新型用人之路,摆脱旧的人才观,全面展现
员工
队伍
的积极性和创造性。 三、狠抓严格
浅谈如何促进烟草专卖员工业务素质上水平
,建立与企业发展相适应的高素质
员工
队伍
,已成为各行各业关注的焦点。 一、开展读书活动,构建学习型队伍 自古就有“书中自有黄金屋”之说,唐代杜甫
从王国维境界说看后备干部成长
的重要工作,因此从接到通知一刻起,我就决心要认真努力学习,积极展现乐山烟草
员工
队伍
良好精神风貌。但同时,我也深刻认识到培训班只是一个开始,
安徽省霍邱县:2012年度市场销售分析报告
下功夫,探索结果与过程并重的考核模式,力求不断提高
员工
队伍
的执行力和实干性; 3、加强区域市场的品牌调研,特别是近几年来矿区消费对我县 卷烟
如何建立基层烟草企业员工激励机制
的
员工
队伍
,对于促进现代烟草企业的改革和发展,实现烟草行业“持续、健康、稳定、和谐”发展战略目标任务有着十分重要意义。 二、现有基层烟草员工激励机制的现状 当前
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