烟草在线—吸烟有害健康！

解决管理中存在实际问题”，遵循“统一组织、突出实效、注重培训、强化内审”的原则，开展了三次内部审核，重点检查了质量手册、程序文件和第三层次文件的执行情况、体系

“五线”，积极争创“人民满意基层服务单位”。　　突出真学抓“长线”。确立全员学习、终身学习的理念，制定严密的职工教育培训计划，注重培训参学率，建立

行政处罚、许可文书统一格式文本，规范卷内用语，明确形式要件、适用法律法规，对案卷制作、案卷归档等重点环节实施标准化管理。　　三是注重培训。在规范执法行为、提高

情报，合理制定市场检查计划，突出重点监管对象，保证市场检查工作有的放矢，实现人力资源有效配置，极大地提升了检查效能。　　三是注重

。　　　一是学习培训“常态化”。制定执法人员教育培训计划，把培训内容细化到每个月、每个周，注重培训质量，每次培训必测试，并将测试成绩结果纳入员工绩效考核

;把培训内容细化到每个月，注重培训质量，每次培训必测试，考试成绩作为上岗和年终评优的重要依据，连续三次考试不合格者，作待岗处理

平；不断创新和拓展情报来源和渠道，充分运用市局打假破网的支持平台，形成高效的联合打假的机制。　　二是注重培训，提升队员综合素质。加强对真假烟鉴别和询问笔录

135工作法与精准营销技能培训。　　一是注重培训对象的全面性，本次培训对象除了基层全体市场经理、客户经理外，还有针对性地选择了部分遵纪守法，诚信经营

135工作法与精准营销技能培训。　　一是注重培训对象的全面性，本次培训对象除了基层全体市场经理、客户经理外，还有针对性地选择了部分遵纪守法，诚信经营

;提高思想作风，全面开展“整作风、提素质”活动月活动。　　　注重培训，抓好教育，实现工作技能、知识素质再提升。根据安排表，此次活动共安排了包括

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