烟草在线—吸烟有害健康！

烟草专卖管理高技能人才，目的是以岗位技能竞赛为载体，激发学习知识热情，营造钻研技能氛围，提高烟草专卖管理人员的技能水平和综合素质，

工作。　　一是认真梳理各项执法活动依据，组织全体专卖管理人员加强相关法律法规的学习，要求熟练掌握相关法规和岗位执法规范，筑牢执法依据根基。　　二是严格执行

计划和培训资料，召开专卖管理人员动员会议，使每人员工充分认识到开展培训的重要性和必要性。　　二是重视基础，立足实践。培训坚持理论联系实际，教材

和实效性。　　二是念好“练”字。通过定期开展典型案例分析讨论会，开展执法案卷规范化学习活动、真假烟识别技能岗位培训以及政务写作大练兵等活动，使全体专卖管理人员熟练掌握

　　烟草在线保山消息　　云南省隆阳区2011年不适用烟叶田间处理工作已全面展开，为规范操作清除田间不适用烟叶，全体专卖管理人员按照工作职责、管辖范围，采取

;、各县（区）局（分公司）分管领导、专卖管理人员及法规处工作人员参加会议。　　会上传达了全省烟草法规体改工作会议精神，简要

农村零售户手中，使之随时可以与专卖管理人员取得联系，接受急需的服务。　　　三是真假烟识别知识授下乡。设置圩场（村头）咨询台，由专卖

，注重实效的原则。二是明确对象。法制宣传教育的主要对象是全市系统广大干部职工，重点是各级领导干部、专卖管理人员及生产经营管理人员。三是安排主要任务。突出学习宣传宪法

管理人员参加岗位技能鉴定考试，全面提升专卖队伍建设工作水平。　　坚持以人为本，贯彻“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的方针，提高认识，

市场的净化程度是值得我们研究的课题。笔者这里有“四招”供参考。　　　第一招，增强服务意识，真情感化。面对个别客户态度冷淡、不予配合的情况，专卖管理人员在工作中

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