烟草在线—吸烟有害健康！

;州局（公司）严格按照年初年度教育培训计划的安排，把教育培训作为行业发展的重要基础保证，全面推进，积极实施。此次培训呈现五个特点

烟叶生产分阶段技术培训力度，烟草站制订关键技术培训计划，让抓烟干部、50亩以上的烟农，真正掌握烟叶生产关键技术；五是加强优化烟叶结构，

，共培训客户4058户次，培训覆盖率达100%。勐腊市场部按照辖区市场细分和客户细分原则，结合市场实际，有针对性的制定了培训计划。培训内容分为企业文化

的目标责任状和教育培训计划，将党风廉政列为职工教育培训的一项重点内容，党风廉政教育每季度不少于一次。　　二、风险防控重点抓，廉政网络全覆盖。构建了内部专卖管理

打下扎实基础。此次竞赛前期，该厂在总结以往竞赛经验的基础上，做了大量准备工作，制定了全面周详的选拔培训计划，确保在竞赛中取得好成绩。参赛选手经过

按照年度专卖人员培训计划，认真做好专卖人员岗位技能培训；处理案件做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法。　　四是完善机制，推动执法

;因地制宜、总体筹划员工培训计划，从技能鉴定、现场维护、安全管理等各方面做足培训文章，促使员工尽快适应和满足企业快速发展的新形势以及员工岗位成才的新需求。　　培训方式

”制定了详细的培训计划，同时严格培训效果测评，按照“六会”标准对执法人员开展系统录入、案卷文书现场制作、真假烟识别、装备使用实际操作等测试，针对未合格人员找准

，提高执法人员素质。制定切实可行的培训计划，针对不同的培训对象，多层次，多方式对执法人员进行系统培训，学习烟草专卖相关的法律法规知识和其他

职工教育培训计划，并与江苏烟草企业精神和泰州烟草“阳光同心”企业文化有机结合，使员工对所从事的工作及肩负的责任和使命有一个正确的认识，从根本上激发员工的工作热情

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