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矛盾、谈思想障碍、谈差距不足”，真正做到把问题谈开谈实，把思想谈深谈通，消除隔阂、形成共识，切实防止了批评与自我批评流于形式，确保

、材料要分层次、重点突出、内容实在；四是要召开支委会，开展批评和自我批评；五是要组织党员大会，开展民主评议党员工作。要按照个人自评、党员互评

;一是“画像”画得像。在批评与自我批评阶段，党员之间敢于揭短见丑，既相互批评又促进了团结。全体党员本着有则改之、无则加勉的态度，虚心接受领导和同事们批评。二是

了今后的努力方向和整改措施。三是在开展批评与自我批评过程中，班子成员能够正确认识自己的成绩和存在的问题，敢于触及思想根源，认真汲取教训。同时要求永新县局坚持

在“坚持”和“整改”上下功夫　，即把批评与自我批评一如既往径深下去，敢揭短、敢亮短，结合查摆问题，进行分类划分、清单细化，明确责任

问题、产生问题的原因等方面，进行了分析和阐述。每位党员发言后，其他党员逐一对其提出了批评意见。对照检查、批评和自我批评，整个过程既紧张严肃又宽松和谐，

剖析了问题产生的根源，紧扣存在问题和“规范是生命线”的要求，明确了整改措施和今后的努力方向；在互评环节，大家以批评和自我批评为武器，

”的要求做好专题组织生活会和党员民主评议等工作，切实推动党的群众路线教育实践活动深入开展；　　三是每位党员干部的对照检查材料、批评与自我批评意见清单及党性分析材料等必须

紧密联系工作实际，聚焦“四风”，相互开展批评和自我批评。参会的全体党员还对班子成员进行了民主评议。　　肖红武副局长对此次专题组织生活会给予了充分肯定。他认为，此次

“四风”问题作为中心任务，认真查摆问题，开展批评与自我批评，着力培养和树立优良作风。进一步树立正确的世界观、人生观、价值观，切实做好廉洁自律

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