烟草在线—吸烟有害健康！

心得体会与终端形象展示的评奖活动，并每季度召开一次“功能终端经验交流会”。以及时生动、交流互动的网上客户培训，完善现行功能终端客户体验式培训模式，进一步提高客户能力素质。

开展自查自纠活动，通过找问题、查不足、抓整改，不断提高自身政治素养，规范工作行为。　　三要强能力素质。一是勤学习，提能力。结合考评岗位要求

，力求使员工掌握多方面知识和技能，以适应不同岗位转换的需要。要切实通过培训，把员工的能力素质提高到一个新的水平，把服务质量提升到一个更高的层次

的主要实施者，其能力和素质的高低直接影响着卷烟营销活动的推进质量和客户的满意程度。　　客户经理是网上订货的主力，负责辖区网上订货工作的推广、指导、维护。而网上订货模式对

;完善考核与激励机制，统筹推进各类人员的能力素质建设，推动队伍管理机制上水平。　　（二）要推动队伍教育培训上水平。要把加强理论武装摆在思想政治

的激励机制促使员工自我开发提高能力素质，改进工作方法，从而达到更高的个人和组织绩效水平。　　4、形成有效的人力资源管理机制。绩效管理工作作为企业人力资源开发与管理

，不断提高自身的能力素质。　　敢于创新　　创新是企业由弱变强的根本途径，企业管理创新是未来企业发展的趋势，是企业保持活力及推动企业不断发展的根源。市场瞬息万变

;品牌发展与优质原料的供求性矛盾、品牌成长与市场需求的结构性矛盾、高位增长与内涵提升的均衡性矛盾、现代企业与能力素质的匹配性矛盾、稳定发展与职工诉求的机制性矛盾这“五大矛盾”倒逼转型，要注重

了很大变化。但是，我们也清楚地看到，随着形势的变化和改革的不断深入，我们在思想观念、工作作风、能力素质、内部改革、企业管理上还存在一些突出问题。由于长期处在

客户。营销人员要注重个人能力和素质的提升，只有这样，才能更好的宣传行业和企业的各项政策，才能全面解答客户疑问，为客户提供专业的指导和服务。　　R

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